• "Часът на DEVIN" учи близо 26 000 деца за баланса между природата и технологиите

    Инициативата е част от екообразователния проект "Влез в зеления кръг" и обхваща 149 училища и детски градини от цялата страна   „Часът на DEVIN“ продължава да разширява своята общност в цяла България и да привлича съмишленици с мисията си да възпитава здравословни навици за правилна хидратация, баланс и опазване на
  • Кои са отличените в Годишните награди Employer Branding Awards 2026?

    Годишните награди на b2b Media Employer Branding Awards се връчват за постижения в областта на изграждането и утвърждаването имиджа и популярността на Работодателския бранд.Голямата награда на конкурса грабна Виваком България ЕАД.Наградата за “Най-добър работодател на годината - Employer of the Year” взеха Банка ДСК, а призовете за HR Manager of the Year
  • Търсят се най-добрите HR мениджъри и работодатели в Employer Branding Awards 2026

    Kраен срок за подаване на заявки - 6 февруари 2026 година.Компаниите в България влизат за девети път в битка за титлата "Успешен работодател" в Националния конкурс EMPLOYER BRANDING AWARDS 2026.Категориите обхващат иновациите в управлението на талантите, новите успешни стратегии в HR, въвеждането на нови технологии и похвати.Годишните награди на b2b Media
  • Революционна радиолигандна терапия вече се прилага в България при метастатичен карцином на простатата

    България прави значителна крачка напред в лечението на онкологични заболявания с реимбурсирането на радиолигандна терапия (RLT) за пациенти с метастатичен карцином на простатата. Този иновативен терапевтичен подход е приложен в клиничната практика, разкривайки нови възможности за лечение при напреднали форми на заболяването. Радиолигандната терапия представлява високоспециализиран метод, който използва радиоактивно
  • Последни дни за ранно кандидатстване в новото издание на Employer Branding Awards 2026

    Крайният срок за ранно участие е 30 януари 2026 г. включително.
  • Започна надпреварата в новото издание на Employer Branding Awards 2026

    Крайният срок за ранно участие е 30 януари 2026 г. включително. Компаниите в България влизат за девети път в битка за титлата "Успешен работодател" в Националния конкурс EMPLOYER BRANDING AWARDS 2026.Категориите обхващат иновациите в управлението на талантите, новите успешни стратегии в HR, въвеждането на нови технологии и похвати.
  • Кои са отличените лидери в Годишните награди Leaders of Influence Awards 2025

    Голямата награда Leader of the Year 2025 като бизнес организация грабнаха Транспрес, а индивидуалните призове взеха професионалистите от ПР общността Катя Димитрова и д-р Александър Христов.Лидерите и вдъхновителите на 2025 година бяха обявени по време на официална церемония за връчване на призовете Leaders of Influence Awards 2025.Конкурсът се организира за
  • Близо един от всеки трима родители споделя, че неговото дете е преживяло насилие от връстник или по-малко дете

    Институции, организации, експерти и медии обсъдиха резултатите от национално представително проучване за нагласите на българите към насилиетонад и сред деца ● Двойно повече хора до 35 години са преживели насилие от възрастен, сравнено с поколението 55+. ● Има реален ръст на насилието над и сред деца при последните две поколения. ● Близо 15%
  • 1 "Часът на DEVIN" учи близо 26 000 деца за баланса между природата и технологиите
  • 2 Кои са отличените в Годишните награди Employer Branding Awards 2026?
  • 3 Търсят се най-добрите HR мениджъри и работодатели в Employer Branding Awards 2026
  • 4 Революционна радиолигандна терапия вече се прилага в България при метастатичен карцином на простатата
  • 5 Последни дни за ранно кандидатстване в новото издание на Employer Branding Awards 2026
  • 6 Започна надпреварата в новото издание на Employer Branding Awards 2026
  • 7 Кои са отличените лидери в Годишните награди Leaders of Influence Awards 2025
  • 8 Близо един от всеки трима родители споделя, че неговото дете е преживяло насилие от връстник или по-малко дете
  • Коментар
  • Коментар
  • Коментар

Държавите ще стареят, ще отслабват и ще се свиват

Невероятно е, че вече няколко поколения в Западния свят израснахме с убеждението, че човечеството върви към свръхпопулация.  През 90-те и първото десетилетие след 2000 г. медии, учебници, филми, публични кампании

Млади, дръзки, красиви и секси; без особен умствен багаж!

Новата вълна в политиката.Боси крака, звукът на токчета, вятърът, който духа през косата - това е видеото на председателя на Общото събрание на ООН Аналена Бербок,това е нейната политическа комуникация, пише

Ентусиазмът в подкрепа на Украйна не е само идеология, има и каца с мед

Ентусиазмът на западно-европейците за продължаване на войната в Украйна не е само идеологически.  Не е само защото бидейки въвлечени от предишната американска администрация, имат притеснения за последствията от евентуална руска

Реклама


Inspiration Hub:

 Inspiration Hub:

Да мотивираме и подтикваме децата към спортуване, това е моята кауза
„Много сме назад в класациите и по спортуване при възрастни, спортуване при деца и за съжаление по здравословен начин на живот“ коментира Евгени Иванов в специално интервю за b2b Media.

Евгени Иванов е български волейболист, двукратен шампион на страната с частен отбор и няколкократен бронзов медалист от световни първенства с националния отбор.

Топ атлетът развива авторски проекти свързани с профилактика и грижа за детското здраве, подкрепя национални кампании популяризиращи детско-юношеския спорт и популяризира физическата активност за цялото семейство като здравословен начин на живот.

Създател и собственик на първата частна организация, занимаваща се със спортен мениджмънт, маркетинг и обществено здраве в България - ASEM GROUP Ltd.

В началото на 2016 година той стъпи за пръв път в ролята на водещ по време на събитието „Благотворителен картинг шампионат“ в полза на фондация „Майки за донрство“, организиран от b2b Media.

Разкажете ни за ASEM Group и за дейността на организацията?

Най-общо мога да кажа, че се занимаваме с детски спорт. Голяма част от ресурсите ни отиват за организиране на събития за деца, проекти, които да мотивират и подтикват към спортуване и медико-социални дейности насочени към децата. Идеята на тази фирма беше да се занимава с детски спорт и се опитваме да го правим във всяко едно направление.

Вие сте силен поддръжник на здравословния начин на живот. Според Вас българинът спортна личност ли е? Здравословно ли живеем или сме по-назад в класациите по здраве?

За съжаление мисля, че не сме спортно ориентирани. Поне статистиката това показва. Аз може би съм малко пристрастен. Голяма част от моята обкръжаваща среда са спортисти и до скоро си мислех, че българинът е много спортно настроен човек, но всъщност се оказа, че цифрите разкриват нещо съвсем различно. Напротив, много сме назад в класациите и по спортуване при възрасти, спортуване при деца и за съжаление по здравословен начин на живот.

ASEM Group поддържа и собствена статистическа база данни включваща и процента на децата с гръбначни асиметрии. До колко сериозен е този проблем при децата и можете ли да ни кажете колко често се среща?

Статистиката, която поддържаме вече 3 години ни показва като резултат, че над 60% от децата имат гръбначни асиметрии. Те са за съжаление едни от основните фактори за развитието на гръбначни изкривявания, които са вече трайни.

Това е една много стряскаща статистика. Проблемът може да остане незабелязан от родителите, ако те не потърсят професионално мнение. Когато се стигне до изкривяването, то е вече необратимо и няма как да бъде излекувано, особено след определена степен. Така, че отговорност на родителите е да следят за това децата си, защото по този начин определят бъдещето им.

Защо решихте да подкрепите кампанията „Майки за деца“?

Приел съм като лична кауза да се занимавам с деца и здравословен начин на живот. Раждането е първата стъпка към всеки нов живот и всяко едно нещо, което се случва на тази планета. За това се боря аз, както и от фондацията „Майки за деца“.

От многобройните ви спортни победи, коя си спомняте най-ярко? Коя е била най-значима за Вас?

Винаги най-ярко си спомням победата, която направихме над отбора на Куба през 1995 година. Това бе по време на финалите на световната лига. Аз тогава бях още млад състезател и се борех за мястото си в отбора. Тогава губехме 2 на 0 гейма и треньорът реши да рискува и да пусне мен в игра. Пак казвам, аз бях много млад играч, а в отбора имаше състезатели утвърдени от много години и въпреки това той вкара мен на игрището. Ние победихме 3 на 2 гейма като аз имах сериозен принос за победата на отбора. Това е победата, която винаги ще помня. Тя ми даде увереността, че аз мога да стана наистина голям волейболист.

Как ще коментирате интересът на българина към спорта? Запълват ли се още залите?

За съжаление имам чувството, че все по-често пълним залите само когато имаме някакви успехи, което не е добра тенденция. Да, всеки иска да отиде и да гледа, как неговият любим отбор побеждава, но истински лоялните фенове и тези, които искат да подкрепят спорта го правят тогава, когато техният отбор губи. За съжаление спортът в България във всичките си направления страда от доста дълго време и все по-често се налага да подкрепяме губещи отбори, но пък това е пътят да обърнем процеса и да започне спортът да се развива.

Хареса ли Ви ролята на водещ на „Благотворителния картинг турнир“ за приятели и партньори на b2b Media в Sofia Karting Ring?

За първи път съм в такава ситуация. Интересно ми беше и определено е нещо, което бих повторил, стига да има значима кауза, която наистина да ме заинтригува.

Новини

  • 1

Съвети

Анализи

  • 1