• Лидерът по киберзащита Acronis назначава Paul Maritz за председател на борда на директорите

    Paul Maritz е натрупал опита си в компании като Microsoft и VMware и ще се фокусира върху затвърждаване позицията на Acronis като водещ доставчик на продукти за киберзащита и услуги за доставчиците на услуги Acronis, световен лидер в областта на киберсигурността и защитата на данните, обяви назначаването на Paul Maritz
  • Класацията SEE TOP 100 за 2020 г. показва умерен спад в продажбите на най-големите компании в Югоизточна Европа, Dacia остава начело

    Петролните компании и автомобилните производители - традиционните лидери в класацията, са най-силно засегнати от Ковид кризата, докато търговците на дребно отбелязват двуцифрен ръст на приходите, възползвайки се от растящата популярност на електронната търговия На фона на глобалния икономически спад, предизвикан от Ковид пандемията, общите приходи на 100-те най-големи компании в Югоизточна
  • След изкуственото задържане идва ръст на несъстоятелностите у нас и по света

    Увеличение с 9% в България и с 15% на глобално ниво за 2022 година прогнозира Euler Hermes  Увеличение на несъстоятелностите с 9% в България и с 15% на глобално ниво за 2022 година прогнозира лидерът в застраховането на търговски кредити – Euler Hermes. Ръстът ще дойде след изкуственото задържане на нивата
  • Дигитални пари срещу криптовалути

    С популяризирането на криптовалутите в последните години все повече страни се ориентират в създаването на техни алтернативи, премахвайки постепенно парите в брой и преминаването към дигитални валути. С това се поставя и дискусията за централизираните и децентрализираните финанси. По време на финансовия форум NEXT DIFI 2021, организиран от b2b Media,
  • 20% от банковия бизнес преминава в дигитална среда

    Тези цифри посочи Кристоф Де Мил, иновационен лидер на ОББ и KBC Груп в България. Той взе участие в дискусионния панел „Развиващи се финансови услуги в ерата на технологиите“ по време на годишния финансов форум NEXT DIFI 2021, организиран от b2b Media.   „Имаме наблюдения, че 20% от нашия бизнес
  • Ръстът на DDoS атаките срещу финансови организации нараства с 551% за година

    По време на NEXT DIFI 2021, организиран ежегодно от b2b Media, водещи експерти от света на технологиите и банкирането споделиха своите наблюдения върху все по-бързо променящата се среда. Мария Рочкова, която е продуктов мениджър на Cloudware (част от Neterra), заяви, че компанията ѝ е предотвратила с 5.5 пъти повече DDoS
  • Кузман Илиев: С валутния борд вземаме само негативите на еврозоната

    Според Илиев подхождаме към темата с еврото с много повече емоция и по-малко фактология и експертиза, отколкото е необходимо. „Един от големите системни рискове е оставането във валутния борд и неприемането на еврото“ – заяви той, уточнявайки, че на практика ние вече сме се интегрирали в еврозоната, но в момента вземаме
  • Цветомир Досков, Sirma BC: Времето на милисекундите изтича, започваме да си говорим за наносекунди

    Цветомир Досков е консултант Финансови услуги и финтех в Sirma Business Consulting. Той взе участие в панела посветен върху FinTech, новите модели и играчи в бизнеса, част от NEXT DIFI 2021, организиран от b2b Media за пета година.   Teмпoтo, ĸoeтo зaдaвaт нoвитe финтex игpaчи, e изĸлючитeлнo виcoĸo, нo cпopeд
  • 1 Лидерът по киберзащита Acronis назначава Paul Maritz за председател на борда на директорите
  • 2 Класацията SEE TOP 100 за 2020 г. показва умерен спад в продажбите на най-големите компании в Югоизточна Европа, Dacia остава начело
  • 3 След изкуственото задържане идва ръст на несъстоятелностите у нас и по света
  • 4 Дигитални пари срещу криптовалути
  • 5 20% от банковия бизнес преминава в дигитална среда
  • 6 Ръстът на DDoS атаките срещу финансови организации нараства с 551% за година
  • 7 Кузман Илиев: С валутния борд вземаме само негативите на еврозоната
  • 8 Цветомир Досков, Sirma BC: Времето на милисекундите изтича, започваме да си говорим за наносекунди
  • Коментар
  • Коментар
  • Коментар

За пандемията, мерките, ваксините и зеления сертификат

С развитието на световната пандемия и разпространението на коронавируса през последните 2 години станахме свидетели на множество както средновековни, така и иновативи подходи на световните правителства по отношение на крайно

Класовата борба срещу неваксинираните

Разделението, което в момента наблюдаваме в българското общество не  е заради някакъв здравен казус. Какъвто и да е конкретният предтекст, това е разделение на изцяло класова основа. И скритата функция

Медицинският терор е безсрамно дело

Внимание: чувствителна тема. Но, както биха казали френските хуманисти - ние не сме съгласни, но бихме умрели, за да може да кажете какво мислите. Това е то свободата на словото - не

Реклама


www.Autodoc.Bg

Inspiration Hub:

 Inspiration Hub:

Броят на работните часове седмично се е увеличил по време на пандемията
Повечето служители искат по-кратка работна седмица и запазване на хибридния модел на работа
 
Пандемията от коронавируса донесе много промени в организацията на работния процес, които продължават вече втора година и изглежда ще останат занапред. Преминаването към хибриден модел на работа не наруши продуктивността на служителите, даже напротив. Над 8 от 10 души (82%) заявяват, че продуктивността им се е запазила и дори подобрила през последните 12 месеца (със 7% повече спрямо миналата година), показва проучването на Adecco Group - Resetting Normal. Тазгодишното изследване включва 14 800 респонденти от 25 държави на възраст между 18 и 60 години, което го прави едно от най-изчерпателните проучвания до сега на пазара на труда в световен мащаб. То е проведено в периода 13 май-4 юни 2021 г.

Почти три четвърти (72%) от анкетираните настояват работодателите да преразгледат продължителността на работната седмица и броя на работните часове. Тези данни са подкрепени от цели 75%, които смятат, че е важно гъвкавата форма на работа да бъде част от новото нормално и за в бъдеще.

Позитивите на работата от разстояние

За много от професиите дистанционната работа e доминираща вече втора година. Това има не едно или две предимства, като 43% от респондентите споделят, че са подобрили дигиталните си умения. 50% са намерили по-добър баланс между работа и личен живот, а 47% твърдят, че се справят по-успешно с управлението на времето си. Близо 40% от хората оценяват доверието на работодателите при работата от вкъщи. Над три четвърти от анкетираните (76%) искат гъвкавата форма на работа да се запази и след пандемията. Това е особено валидно за родителите на малки деца. В същото време хората от поколение Z не са толкова големи поддръжници на запазването на този модел.

Мечтата за по-кратка работна седмица

Изненадващо или не, броят на работните часове се е увеличил с 14% от 2020 г. насам, като 63% от служителите посочват, че работят повече от 40 часа седмично. Това сумарно означава допълнителни 268 работни часа годишно или почти три допълнителни работни дни всеки месец.
Въпреки това, 6 от 10 казват, че биха могли да свършат работата си за по-малко от 40 часа. Тази разлика е особено голяма в Япония, Китай и Испания. Това обяснява защо повечето (72%) от респондентите искат работодателите да преосмислят продължителността на работната седмица, а според 73% договорите трябва да отразяват получените резултати, а не броя изработени часове. За тези две твърдения има стабилна подкрепа от изпълнителния мениджмънт, който също смята, че работодателите трябва да се фокусират върху тези въпроси.

Заплащането на база постигнати резултати остава предизвикателство

Ако хибридната форма на работа стане норма, договорите от 9 до 17 ч. изгубват смисъла си. Все повече служители и мениджъри призовават за заплащане, базирано на постигнатите резултати, вместо на отработените часове – тенденция, която беше налице и през 2020 г. Над половината служители обаче споделят, че преките им ръководители не ги оценяват на база резултати, а на времето, прекарано на работа. Малко над една трета от работещите казват, че са оценени според постигнатите резултати.

Новини

  • 1

Анализи

  • Прекрасният зелен свят

    Годината е 2031-ва.

    Електромобилът ти се изключва по средата на магистралата - достигнал си своя CO2 лимит.

    За щастие, наблизо има крайпътно заведение. Прекрачваш прага, а

  • Идващият енергиен крах

    Глобалната енергийна криза е факт и трябва сериозно да се замислим как да противодействаме, защото бурята няма да подмине нито един човек. Драстичното оскъпяване на

  • Отлитай, Ангеле!

    Изборите в Германия са Началото на края на Европейския съюз. Какво оставя най-влиятелната жена в света зад гърба си по целия континент.

    - За първи път

  • За новата партия на Петков и Василев

    Няколко първи впечатления за партията на Кирил Петков и Асен Василев.

    Презентацията не изглежда вдъхновяваща въобще. "Промяната продължава" е възможно най-клишираното и изпразнено от смисъл

  • Ползите от ваксинацията

    Данни за ваксинирани с две дози:

    1. Малта - 90%

    2. Португалия - 82,4%

    3. Великобритания - 78,7%

    4. Израел - 63% + 20% с три дози

    5. България - 20%

  • Тръмп избиваше терористите, Байдън изпълнява заповедите им

    Байдън през април обяви, че ще изтегли всичките около 2500 америщански войници от Афганистан до края на август т.г.   Талибаните любезно уведомени, незабавно започнаха да

  • 1